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Prime会员目前价格为每年119美元。“这是一个我们非常感兴趣的领域。”亚马逊投资者关系主管Dave Fildes在周四的财宝电话会上称，在视频内容方面，亚马逊将继续“有意义地”进行投资。周四，亚马逊还宣布了一项新的投资计划，将在二季度投入8亿美元提高Prime会员的配送速度，计划推出Prime一日免费送达服务。如果70亿美元这一高于分析师预期的内容投入规模落实，这项投资的有效性可能会遭到质疑。

因此，这些原本拖累经常项目顺差的因素逐渐消退，欧元/美元的下行动能在一定程度上也将得到缓解。欧央行鸽派空间有限除了经常项目顺差之外，市场对于欧央行鸽派预期已经反映在了价格中，这也会成为欧元后期的利好。虽然欧洲央行年内加息可能性渺茫对于欧元来说并不是好事，但反过来说也不算是利空。Saravelos指出，事实上欧洲央行进一步采取货币宽松措施的空间已经非常有限。

所以创业者在遇到这种投资人时，也应该时刻提醒自己，保持对经济形势、行业走势和公司发展前景的清醒认识，是不是能签下这种对赌协议？自己能否完成？完不成的后果会有多严重？4王思聪是有担当的尽管时下已经变味的股权投资有种种的弊端，但王思聪还是秉着遵守契约的精神，努力履行他的义务和责任。

责任编辑：凌辰 SF179欢迎关注“创事记”的微信订阅号：sinachuangshiji文/—LR因为一篇没有删去括号里面“这一段去掉吧”的内容的黑公关稿，和前段时间的“新华网”事件，佛系马化腾也坐不住了，前几日他发朋友圈称，是时候挖一下黑公关的根源了。

这家位于豆槐村北侧的养老院占地四亩多，建筑面积约两亩，一栋三层楼高的楼房刷着黄漆，东西长约100米。从豆槐村北边乡路上经过，远远就能看到田地边的养老院。通过大门缝隙可以看到，院内的墙上用红漆刷着“帮子女尽责，替父母解难，为政府分忧”几个大字。院子里还有个25平左右的笼子，里面饲养着家禽。三楼楼顶还有一处鸽子棚。

人力资本效能的提升离不开人力资源的激励，建立效率与公平兼顾的考核机制对东兴证券提升人力资本效能尤为关键，降低公司各业务条线的交易成本是提升人力资本效能的重要手段。例如，公司各类行政办公系统须以使用效率为主要导向，降低干部和员工在行政事务中的时间成本。行政管理中的事项均以标准化、制度化、流程化的程序来予以规范，不断简化和优化各类行政管理制度。而构建公平的考核体系则要求建立量化的考核机制，前台、中台、后台均须通过量化考核的评价方式。构建好效率与公平兼顾的考核体系后，人力资本的积极性便可有效发挥，也为公司各项业务的开展奠定人力资本基础。由于证券行业市场化程度相对较高，而市场化激励又往往优于国有企业激励，人力资本的周期性流失成为常态。针对优质人力资本的流失，东兴证券将出台相应的政策来解决痛点。例如，构建以业绩为导向的职级晋升机制，既有利于留住公司的核心骨干团队，又有利于吸引业界精英加盟。同时，公司还将单位骨干分为专业型人才、管理型人才、营销型人才等，依据不同的类型实行分类管理和考核；对业绩突出的核心骨干人才实行专项奖励，充分发挥公司的优质人力资本潜能。